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各轄市、區(qū)農(nóng)林（業(yè)）局：
為扎實(shí)開展20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)的創(chuàng)建工作，促進(jìn)全市農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)再上新臺(tái)階，依據(jù)今年市委1號(hào)文件精神和市農(nóng)委、市財(cái)政局《關(guān)于加快農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目建設(shè)的若干政策意見》（常農(nóng)計(jì)〔2018〕23號(hào)）以及市農(nóng)委《關(guān)于創(chuàng)建20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)的實(shí)施意見》等文件的要求，現(xiàn)將《常州市20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)創(chuàng)建目標(biāo)管理考核辦法》印發(fā)給你們。請(qǐng)各地結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
常州市農(nóng)業(yè)委員會(huì)
2018年7月26日
常州市20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)創(chuàng)建目標(biāo)管理考核辦法
為貫徹落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目（工程）建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)切實(shí)發(fā)揮引領(lǐng)、示范和帶動(dòng)作用，根據(jù)市農(nóng)委、市財(cái)政局《關(guān)于加快農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目建設(shè)的若干政策意見》（常農(nóng)計(jì)〔2018〕23號(hào)）以及市農(nóng)委《關(guān)于創(chuàng)建20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)的實(shí)施意見》等文件要求，制定本考核辦法。
一、考核對(duì)象：市級(jí)評(píng)定的20家農(nóng)產(chǎn)品加工型示范創(chuàng)建龍頭企業(yè)。
二、考核內(nèi)容：對(duì)20家農(nóng)產(chǎn)品加工型示范創(chuàng)建龍頭企業(yè)，建立“能進(jìn)能退、動(dòng)態(tài)管理”機(jī)制，實(shí)施2018-2020年連續(xù)三年綜合考核。每年考核的主要內(nèi)容是“四個(gè)化、九個(gè)方面”：即企業(yè)生產(chǎn)銷售規(guī)?；?、企業(yè)加工裝備現(xiàn)代化、企業(yè)生產(chǎn)加工產(chǎn)品品牌化和企業(yè)產(chǎn)加銷一體化；突出考核創(chuàng)建企業(yè)的銷售額、加工農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)值、利稅額、研發(fā)投入、品牌質(zhì)量、原料基地、項(xiàng)目建設(shè)投入和帶動(dòng)農(nóng)戶增收情況等。
三、考核辦法：（一）對(duì)創(chuàng)建企業(yè)的考核目標(biāo)實(shí)行“一定三年不變”，考核指標(biāo)實(shí)行“絕對(duì)值表現(xiàn)”，采取創(chuàng)建企業(yè)自定目標(biāo)與市級(jí)期望目標(biāo)相結(jié)合，可行性、可操作性與適當(dāng)超前性有機(jī)結(jié)合（具體考核指標(biāo)見附件1，具體考核目標(biāo)由市農(nóng)委農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化處另行下達(dá)）。（二）對(duì)創(chuàng)建企業(yè)考核采取百分制計(jì)分法，按考核內(nèi)容相應(yīng)分值計(jì)分，每年綜合考核評(píng)分結(jié)果，適時(shí)形成內(nèi)部通報(bào)，作為兌現(xiàn)“獎(jiǎng)補(bǔ)”政策的依據(jù)（具體考核計(jì)分辦法見附件2）。
四、考核管理：（一）各轄市區(qū)農(nóng)林（業(yè)）局要高度重視，明確責(zé)任科室、責(zé)任人，具體抓好各項(xiàng)考核相關(guān)業(yè)務(wù)工作和輔導(dǎo)工作，上下齊抓共管，推進(jìn)20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)的創(chuàng)建工作有序展開。（二）各轄市區(qū)農(nóng)林（業(yè)）部門的責(zé)任科室，要按照市級(jí)統(tǒng)一部署，抓好政策宣傳、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和配合落實(shí)考核的組織工作，夯實(shí)考核工作的基礎(chǔ)性臺(tái)賬，確?？己藘?nèi)容能真實(shí)反映創(chuàng)建企業(yè)的實(shí)際。每年12月底前組織創(chuàng)建企業(yè)申請(qǐng)考核驗(yàn)收，確?？己斯ぷ髂苋缙谟行蜷_展、取得預(yù)期成效。（三）各創(chuàng)建企業(yè)要按照市級(jí)下達(dá)的三年目標(biāo)管理要求，制定詳細(xì)的實(shí)施方案和工作推進(jìn)舉措，揚(yáng)長避短，充分挖掘企業(yè)發(fā)展?jié)摿?，充分展示企業(yè)生機(jī)活力，充分發(fā)揮企業(yè)示范引領(lǐng)作用。（四）市級(jí)將定期或不定期地組織到創(chuàng)建企業(yè)進(jìn)行走訪、巡查，并在每下一年度初組織考核，對(duì)各創(chuàng)建企業(yè)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查、綜合考核驗(yàn)收。
附件：1. 2018-2020年常州市20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)創(chuàng)建綜合考核（各企業(yè)目標(biāo)值明細(xì)）表（格式）
2. 2018-2020年常州市20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)創(chuàng)建綜合考核表（格式）
附件1
2018-2020年常州市20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)創(chuàng)建綜合考核（各企業(yè)目標(biāo)值明細(xì)）表（格式）
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序號(hào)
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考核指標(biāo)名稱
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單位
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綜合考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
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考核最高得分標(biāo)準(zhǔn)值
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年份
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20家創(chuàng)建企業(yè)三年奮斗目標(biāo)值（明細(xì)）
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創(chuàng)建企業(yè)1
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創(chuàng)建企業(yè)2
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創(chuàng)建企業(yè)3
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企業(yè)
目標(biāo)值
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市級(jí)期望目標(biāo)值
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企業(yè)
目標(biāo)值
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市級(jí)期望目標(biāo)值
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企業(yè)
目標(biāo)值
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市級(jí)期望目標(biāo)值
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1
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企業(yè)年銷售額
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億元
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得10分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得15分
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15
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2018年
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2019年
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2020年
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2
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企業(yè)年加工農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)值
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億元
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得15分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得20分
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20
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2018年
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2019年
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2020年
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3
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企業(yè)年利稅額
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萬元
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得6分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得10分
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10
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2018年
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2019年
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2020年
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4
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企業(yè)年研發(fā)投入
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萬元
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得8分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得10分
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10
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2018年
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2019年
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2020年
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5
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企業(yè)帶動(dòng)農(nóng)戶數(shù)
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戶
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得6分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得10分
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10
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2018年
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2019年
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2020年
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6
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企業(yè)帶動(dòng)農(nóng)戶戶均增收
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元
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得5分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分
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5
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2018年
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-
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-
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-
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2019年
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-
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-
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-
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2020年
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-
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-
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-
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7
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企業(yè)原料基地建設(shè)
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畝、萬只、萬
頭等
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得8分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分
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8
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2018年
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-
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-
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-
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2019年
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-
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-
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2020年
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-
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-
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-
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8
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企業(yè)品牌質(zhì)量建設(shè)
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-
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得10分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分
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10
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2018年
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-
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-
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-
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2019年
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-
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-
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-
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2020年
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-
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-
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-
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9
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企業(yè)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃
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-
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達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得12分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分
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12
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2018年
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-
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-
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-
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2019年
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2020年
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附件2
2018-2020年常州市20強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工型示范龍頭企業(yè)創(chuàng)建綜合考核表（格式）
（ 年份）
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序號(hào)
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創(chuàng)建企業(yè)名稱
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一、企業(yè)年銷售額（億元）
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二、企業(yè)年加工農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)值（億元）
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企業(yè)
目標(biāo)值
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市級(jí)
期望
目標(biāo)值
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企業(yè)
實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得10分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；企業(yè)實(shí)際值達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得15分
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單項(xiàng)考核得分
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企業(yè)目標(biāo)值
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市級(jí)期望目標(biāo)值
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企業(yè)
實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得15分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；企業(yè)實(shí)際值達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得20分
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單項(xiàng)考核得分
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續(xù)上
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序號(hào)
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創(chuàng)建企業(yè)名稱
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三、企業(yè)年利稅額（萬元）
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四、企業(yè)年研發(fā)投入（萬元）
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企業(yè)
目標(biāo)值
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市級(jí)
期望
目標(biāo)值
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企業(yè)
實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得6分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；企業(yè)實(shí)際值達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得10分
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單項(xiàng)考核得分
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企業(yè)目標(biāo)值
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市級(jí)期望目標(biāo)值
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企業(yè)
實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得8分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；企業(yè)實(shí)際值達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得10分
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單項(xiàng)考核得分
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續(xù)上
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序號(hào)
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創(chuàng)建企業(yè)名稱
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五、企業(yè)帶動(dòng)農(nóng)戶數(shù)（戶）
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六、企業(yè)帶動(dòng)農(nóng)戶戶均增收（元）
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企業(yè)
目標(biāo)值
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市級(jí)
期望
目標(biāo)值
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企業(yè)
實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得6分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分；企業(yè)實(shí)際值達(dá)到市級(jí)期望目標(biāo)值的得10分
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單項(xiàng)考核得分
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企業(yè)目標(biāo)值
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企業(yè)實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得5分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分
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單項(xiàng)考核得分
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續(xù)上
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序號(hào)
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創(chuàng)建企業(yè)名稱
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七、企業(yè)原料基地建設(shè)（畝、萬只、萬頭等）
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八、企業(yè)品牌質(zhì)量建設(shè)
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企業(yè)
目標(biāo)值
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企業(yè)實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得8分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分
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單項(xiàng)考核得分
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企業(yè)目標(biāo)值
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企業(yè)實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得10分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分
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單項(xiàng)考核得分
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續(xù)上
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序號(hào)
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創(chuàng)建企業(yè)名稱
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九、企業(yè)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃
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考核總得分值
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備 注
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企業(yè)
目標(biāo)值
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企業(yè)實(shí)際值
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此項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)實(shí)際值達(dá)到企業(yè)目標(biāo)值的得12分，未達(dá)目標(biāo)的酌情扣分
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單項(xiàng)考核得分
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